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Opinión

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Cómo saber si formas parte de un equipo de alto rendimiento, por María García


Via: Expansión

El afán de superación y trabajar codo con codo por un objetivo común es el punto de partida de estos grupos. Entrenar y potenciar las habilidades de cada uno de sus integrantes es la clave del éxito.

Sandra Aguilar, Artemi Gavezou, Elena López, Lourdes Mohedano y Alejandra Quereda son un equipo ganador. El pasado 28 de febrero no acapararon las portadas de los medios de comunicación cuando lograron el oro en la Copa del Mundo de Gimnasia Rítmica que se celebró en Finlandia, pero el vídeo de su actuación pronto fue viral en la Red. Todas y cada una de ellas dejaron claro que son un equipo de alto rendimiento (EAR). “Ambición, afán de superación, trabajo en común y la pasión que se pone en lo que se hace son los ingredientes fundamentales para tener éxito”, aseguró Alejandra Quereda, capitana del equipo que, junto con Sandra Aguilar, acudió la semana pasada a la conferencia Comités de Dirección de Alto Rendimiento: del deporte a nuestras empresas. En este encuentro, celebrado en la sede madrileña de IE Business School con motivo de su X Programa de Dirección en Coaching Ejecutivo -moderado por María García y Pilar Rojo, directoras de dicho programa-, se habló de cómo crear, liderar y desarrollar a las personas para que un EAR brille con luz propia.

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