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Nuria Chinchilla


Nuria Chinchilla es doctora en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Navarra, Licenciada en Derecho por la Universidad de Barcelona, diplomada en Harvard Business School y en Standford Graduate School of Management, Master en Economía y Dirección de Empresas y Doctora por el IESE Business School. Comenzó su trayectoria en el IESE en 1984. Es asesora de diversas empresas y consejera de varias sociedades. Es miembro del Top Ten Management Español y de diversas asociaciones profesionales y académicas entre las que destacamos: miembro del Jurado de los Premios Fundació Bufí y Planas y del Barcelona Empresa Innovadora, de la Revista Capital, del patronato de la Fundación Alares, del Jurado de los Premios de la Fundación Privada Mª Teresa Rodó, del VIP Advisory Board de EPWN, del VIP Advisory Board del Women International Networking (WIN), del International Women’s Forum, de Womenalia y de EWMD (European Network for Women in Management Development), miembro de CEDE (Asociación Española de Directivos), de APDO (Asociación de Profesionales en Desarrollo Organizativo), de AEDIPE (Asociación Española de Directores de Personal), miembro del Consejo de Ilustres de FUNDE y es Mentora Académica del Women in Business Club del IESE.

Forma parte también de los siguientes comités y consejos: ONU,  Consejo de Expertos de la Generalitat de Catalunya (2004), Comité Científico de Business Digest, Comité de Honor de European Association single-sex education (EASSE), Comité de Honor de Manager Business Forum, España, Consejo de Redacción de la Publicación Nueva Empresa, Consejo Económico y Social de la Universidad Internacional de Cataluña (UIC), Consejo de Administración de las EFAS catalanas, miembro del Consejo Asesor de la Fundación + Familia, del Consejo Asesor de la Revista de Estudios Políticos y Sociales “Dialegs”, del Consejo Asesor de la Agencia para la Calidad del Sistema Universitario de Castilla y León (ACSUCYL), del Consejo Editorialde la Revista Executive Excellence (5 Días), Miembro del Patronato de Honor de “The Family Watch”, Miembro del Consejo Asesor de fem.talent, Miembro del Patronato de la Fundación Independiente y de la Comisión Nacional para racionalización de los horarios Españoles, miembro fundador de ARHOE (Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles), así como del Observatorio de la Empresa Flexible. Miembro del Consejo Asesor de la Agencia de Calidad del Sistema Universitario (ACSUCYL) y del Consejo editorial de Ariel Empresa.

La Doctora Chinchilla asesora a Gobiernos regionales y estatales de todo el mundo. Entre otras, ha desarrollado las “Guías de Buenas Prácticas de la Empresa Flexible” (Comunidad de Madrid 2004‐2007 y 2009) y la “Guía de Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la Empresa” (2005 y 2007).

Impulsora de un neofeminismo sobre la aportación específica al mundo de la empresa y el trabajo y de los estilos femeninos de dirección. Pionera en impulsar el networking entre mujeres, a través de eventos puntuales o mensuales como el MDir en Madrid, del Women’s lobby en Barcelona y del Global Women’s Forum en Nueva York. Participa en numerosos congresos y conferencias tanto internacionales, de Naciones Unidas sobre las mujeres en Pekin, como nacionales. Nuria e miembro del GBRW (Global Board Ready Women).

Referente mundial en temas de mujer y conciliación. Directora académica de programas del IESE enfocado a mujeres: Mujeres en Consejos de Administración, Mujer y liderazgo, Alumnae Breakfast: Women in Power y Foro de mujeres consejeras y consejables. Sus áreas de especialización también son el liderazgo, gestión del tiempo,  la conciliación trabajo y familia, el coaching, los conflictos interpersonales, el desarrollo y cambio organizacional, los comités directivos y las empresas familiarmente responsables.

Nominada por el Gobierno de España para el CEDAW, ONU 2012. Nombrada “Top 100 Honoraria” tras haber sido elegida en 2011, 2012 y 2013 como una de las “Top 100 Mujeres Líderes” en el ranking realizado por “Mujeres y Cía”, en el campo profesional pensadoras y expertas. En 2001 recibe el premio FEDEPE a la Mujer Directiva del año y, en el mismo año, el Premio AEDIPE al mejor artículo sobre políticas de conciliación. En 2007 el “Most Valuable Speaker” concedido por Interban Network y en 2008 el Premio MujerDirectiva de la revista Estrategia Directiva en la categoría Conciliación Empresa‐Familia. También ha sido premiada por ALMUR y por la Asociación Empresa Mujer con el premio ASEM de Oro por su continua aportación a la Conciliación Empresa‐Familia, así como por la Fundación Alares por su “excepcional trayectoria profesional, investigadora y educativa” (2010). En 2011 la Asociación de Antiguos Alumnos del IESE en Chile le nombró “Profesor destacado”.

En 2008 el Prof. Jeffery Pfeffer de la Universidad de Stanford escribió un caso sobre ella titulado “Nuria Chinchilla: el poder para cambiar el mundo de la empresa“.

Su biografía aparece recogida en la edición “Personajes de Cataluña 2010”.

CURRICULUM VITAE

• Es Profesora Ordinaria del departamento “Dirección de Personas en las Organizaciones” y Fundadora y Directora del Centro Internacional Trabajo y Familia del IESE Business School (Universidad de Navarra).

• Fue directora del departamento “Dirección de Personas en las Organizaciones” del IESE Business School (Universidad de Navarra) entre 2000 y 2002.

• Vicepresidenta de la Plataforma para la Familia Cataluña-ONU 2014

• Presidenta de Acción para la Democracia (www.accioperlademocracia.org)

• Presidenta del Global Women’s Forum (Nueva York)

• Conferenciante habitual en empresas y congresos internacionales de universidades europeas, americanas y africanas.

• Profesora visitante en Escuelas de Dirección como el IPADE‐México, ISE‐Brasil, INALDE‐Colombia, IDE‐Ecuador, PAD‐Perú, ESE‐Chile, IAE‐Argentina, IEEM Uruguay, Lagos Business School‐Nigeria, Strathmore University‐Kenia, Trinity College‐Dublin, AESE‐Portugal, entre otras.

• Desde 1999 la profesora Chinchilla y su equipo investigador del Centro Internacional Trabajo y Familia del IESE realizan el estudio IFREI (International Family‐Responsible Employer Index), sobre el grado de implantación de las políticas y cultura familiarmente responsables en las diferentes empresas y sectores. En la web del Centro (www.iese.edu/icwf) puede conseguirse un autodiagnóstico gratuito.

• Presidenta y fundadora de la empresa NCH & Partners: developing people and organizations (www.nchpartners.com).

• Articulista de prensa y contertulia en prensa escrita y medios de comunicación

• 7 idiomas

LIBROS

Además de prologar diversos libros y ser autora de numerosos casos de estudio y notas técnicas, es autora de los siguientes libros:

• Generare benessere tra familia e impresa (2013), con Elena Macchioni

Maîtres de notre destin (2011)

Artefici del nostro destino (2011)

Work and Family in the World (2009)

Senhores do Nosso Destino, con Maruja Moragas (Aletheia, 2009)

Masters of our destiny, con Maruja Moragas (Eunsa, 2008)

Dueños de nuestro destino: Cómo conciliar la vida profesional, familiar y personal, con Maruja Moragas (Ariel, 2007)

Ser una empresa familiarmente responsable: ¿Lujo o necesidad? (Pearson Prentice Hall, 2006)

La ambición femenina: cómo conciliar trabajo y familia, con Consuelo León (Aguilar, 2004)

Female Ambition: how to reconcile work and family con Consuelo León (Palgrave, 2005)

La conciliación de la vida laboral, familiar i personal con Steven Poelmans (Pla Estratègic Metropolità de Barcelona, 2004)

Dos profesiones y una familia (Generalitat de Catalunya, 2003)

Les millors pràctiques de conciliaciò traball‐família a l’empresa con Consuelo León (Generalitat de Catalunya, 2003)

Criterios de decisión en los procesos de selección en España ¿Se discrimina a la mujer? (Fundación ADECCO 2003)

Paradigmas del Liderazgo (McGraw‐Hill, 2002) vv.aa.

Emprendiendo en femenino: ¿Empresarias o directivas? con Anna Mercadé y Pilar García (Gestión 2000, 1998)

Rotación de Directivos (Gestión 2000, 1996), galardonado con el Premio EADA.

La Mujer y su Éxito, con Juan Antonio Pérez López (Eunsa, 1995)

Editora de:

Liderazgo y Ética en la Dirección de Empresas (Deusto, 1998)

ALGUNOS DOCUMENTOS RELEVANTES

  • Frenos e impulsores en la trayectoria profesional de las mujeres directivas, con Consuelo León, Elizabeth Torres y Miguel Angel Canela.
  • Las mujeres empresarias en la China del siglo XXI ¿Un estilo diferente de liderazgo o simplemente mujeres? Con Julia Pérez-Cerezo.
  • Mujer y empresa en el nuevo siglo: 7 preguntas clave.
  • La mujer y su éxito. Hombre y mujer: dos modos de ser.

COLABORACIONES EN LIBROS

  • Women in Management Worldwide de Marilyn Davidson y Ronald J. Burke.
  • “Siglo XXI: el siglo de oro de las mujeres” de María Hernández-Sampelayo Matos.


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