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Elena Méndez Díaz-Villabella


Conectora de ideas y personas, de lo que ya funciona con lo nuevo. Curiosa por naturaleza y de profesión. Comprendiendo cómo los tiempos que vivimos impactan en la gestión de las personas en las organizaciones y viceversa. Elena trabaja en red con una alta orientación a resultados y pasión por las personas.

Elena Méndez es una apasionada de la cultura 2.0 y su impacto en la función de RH. Todo ésto le ha llevado a Elena a crear y dirigir un espacio diferente de colaboración: enEvolución, una red de expertos en RH. Un espacio diferente de trabajo. Porque cuando nos conectamos con las personas adecuadas y compartimos propósito, esta conexión saca lo mejor de cada uno de nosotros.

Ha desarrollado su carrera profesional con un enfoque multidisciplinar participando y dirigiendo proyectos nacionales e internacionales relacionados con la implantación de la estrategia y cambios organizativos a través de la gestión y desarrollo de las personas (consultoría, formación, coaching y mentorización) desde Hay Group, Europraxis, Cap Gemini, EADS y Hewlett Packard.

Elena es también Profesora asociada del IE Business School en el área de RH y comportamiento organizacional. Directora Técnica de los premios Expansión & Empleo a la innovación en RR.HH. 2009-2011.

Algunas empresas del IBEX 35 y Fortune 500 para las Elena que ha trabajado: Telefónica, Heinken, Accenture, Repsol, Indra, Siemens, Mercedes, Abbot, Schering Plough, Acciona, DHL, Prosegur, Bankinter y BBVA, entre otras. También ha participado en proyectos para el Banco Mundial y Asociaciones para el desarrollo de programas sociales.

Su profunda experiencia en la función de RH ofrece una base sólida para ayudar a profesionalizar su gestión y el desarrollo de sus profesionales. Trabaja con sus clientes formando equipo para analizar sus prácticas y diseñar planes de mejora que llevan a cabo juntos.

Titulaciones y Asociaciones

 

  • Ingeniero en Informática por la Universidad Politécnica de Madrid.
  • Master en Dirección de Empresas por el Instituto de Empresa.
  • Corporate Strategy Specialist por el M.I.T. Boston.
  • Profesional Coaching Certificate (PCC) por la International Coaching Federation (ICF)
  • Coach Certificado por el Instituto Internacional Olacoach.
  • Certificada en TDA (team Diagnostic Assessment Model) por el Team Coaching International.
  • Master en Gestion de la Informacion, Fycsa.
  • Programa Superior para Consejeros y Administradores, por el IC-A.
  • Cool-Hunting, Central Saint Martins, University Arts of London.
  • Miembro de la International Coaching Federation (ICF), Organización de Mujeres y Gerencia Activa (OMEGA), Instituto de Consejeros-Administradores (IC-A).