Un libro muy recomendable

Cayó hace pocos días en mis manos un libro recién publicado: “En busca del compromiso. Cómo comprometer a las personas en el proyecto empresarial”. En esta obra, coordinada por Camilla Hillier-Fry y José Aguilar López, y publicada por la editorial Almuzara, 24 autores escriben fundamentalmente en torno al concepto de Will Management (Gestión de la Voluntad Organziativa), modelo creado por Javier Fernández Aguado y José Aguilar. El libro ha sido iniciativa de Peoplematters (la empresa que tiene licenciada concedida por MindValue para la implantación de este modelo). Se trata de algo más necesario hoy que nunca a causa de las profundas transformaciones culturales y demográficas que están afectando al mercado laboral, como explica Alfonso Jiménez en su capítulo.
Ese libro, estoy seguro, dará mucho y bueno que hablar. Las últimas líneas del prólogo escrito por Isidro Fainé para este estudio lo dicen todo: “estoy convencido de que las ideas contenidas en este trabajo dejarán una huella perdurable en el lector juicioso y maduro. Éste es el mérito del buen hacer de sus promotores, Alfonso Jiménez y Camila Hillier-Fry, y de los autores del modelo, Javier Fernández Aguado y José Aguilar, a quienes sinceramente deseo no ya felicitar sino augurarles el futuro más brillante que seguro les llegará con su sólida línea de trabajo”.
Las empresas representadas en el libro son, entre otras, Banco Popular, NH Hoteles, Pfizer, Enagás, Caprabo...
Poco queda por añadir.
Recomiendo disfrutar de esa estupenda obra.