Miedos directivos

La lectura del blog sobre miedos y Coaching me ha llevado a recordar que hace algún tiempo, Javier Fernández Aguado definió la DPA-Dirección Por Amenazas como unos de los sistemas más empleados para gobernar personas. También le he oído hablar de la existencia de otro sistema: la DPT-Dirección Por Temor. En el Temor ya no hace falta ni siquiera asustar, porque toda la organización está atemorizada.

Quería hacer referencia ahora a una cuestión cercana: el temor que tienen ciertos directivos a corregir sus propios errores, y a dar la cara en las decisiones en que deberían tener el valor de no esconderse tras parapetos. ¡Bien que les gusta lucir sus poderes en los momentos buenos¡ Y cómo se ocultan en cuanto estalla la tormenta!

Hace poco he estado con un mando intermedio de los que nunca nadie hubiese debido nombrar. Ascendido impropiamente, se comporta como un sátrapa, y el responsable de la organización le utiliza como ‘tonto útil’, para comunicar las peores noticias, pues él no se atreve a dar la cara. Apuesto a que esa organización, de casi cien años de existencia, mientras no prescinda de esa tipología de mando intermedio (bueno, y del propio gran jefe actual) poco podrá hacer para salir adelante. Y mientras, unos cuantos cientos de empleados sufriendo…